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La Lettre du Cadre Territorial

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Manager des personnes difficiles

Article du numéro 477 - 01 avril 2014

Management - Vous et vos collaborateurs

Vous avez mieux à faire que d'affronter des personnes qui créent des difficultés dans l'équipe, et qui vous ralentissent dans vos tâches quotidiennes. Certes, leur comportement vous oblige à des efforts supplémentaires, et engendre des pertes de temps. Mais la meilleure option reste encore d'utiliser au mieux ces caractères pour vous faciliter la vie... Petit florilège des actions adaptées.

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