M Antony Gallais

Antony GALLAIS, qui dispose d'une formation en sciences sociales à l'université de Rennes-II, exerce depuis plus de 11 ans dans le secteur des ressources humaines. II occupe et/ou a occupé des fonctions dans la plupart des champs de ce secteur : recrutement, formation, gestion des primes, du temps de travail, des carrières... Il a notamment participé à la mise en place de bilans sociaux et autres formes de tableaux de bord. Il est également formateur auprès du CNFPT dans le domaine du statut, du recrutement, de l'évaluation...

Ses ouvrages en ligne

200 indicateurs pour construire son bilan social et autres tableaux de bord - 11/2009 Cet ouvrage propose plus de 200 indicateurs afin de pouvoir alimenter un bilan social, mettre en place des tableaux de bord, ou alors, pour les plus ambitieux, construire un observatoire social de sa...

Politiques indemnitaires - Comment manager à l'aide des primes dans la fonction publique territoriale - 07/2011 Cet ouvrage propose une synthèse des principales politiques indemnitaires pouvant être mises en oeuvre au sein de la fonction publique territoriale. Si un certain nombre d'ouvrages traitent de l'aspect...