Quels défis RH pour 2012 ?

Période : Le 04 octobre 2012

Lieu : Lille

Parmi les réformes qui vont rebattre les cartes des RH dans les trois fonctions publiques cette année, l'égalité professionnelle femmes-hommes et la lutte contre la précarité visent à rendre la fonction publique « exemplaire ».
- Quel sera l'impact de ces réformes sur le déroulement de carrière des agents ?
- Les mesures en faveur de l'égalité professionnelle seront-elles à la hauteur des attentes ?
- Titularisation et « cédéisation » suffiront-elles à réduire toutes les poches de précarité ?

Sur ces thématiques, les trois fonctions publiques ont tout à gagner à mettre en commun leurs expériences.

Les Rencontres d'actualité, organisées par emploipublic.fr en partenariat avec le Groupe Interiale, et avec le soutien du Centre de gestion de la Fonction Publique Territoriale du Nord, sont l'occasion pour toutes les personnes ayant la responsabilité stratégique ou opérationnelle de ces questions RH de confronter leurs opinions et leurs pratiques.
Une large place est accordée aux échanges avec la salle.

Contact : Anne-Flore MARTINEZ - 01 40 13 32 61 - anne-flore.martinez@groupemoniteur.fr
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