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Associations mode d'emploi

Associations mode d'emploi

Associations mode d'emploi, une référence pour les professionnels et les bénévoles associatifs

Un mensuel, N° 1 de la presse associative
Avec 10 000 abonnés et plus de 80 000 lecteurs, Associations mode d'emploi est la revue de référence du monde associatif et de ses partenaires :
- elle s'adresse à toutes les associations quelle que soient leur taille ou leur secteur d'activité (sport, social, culture, environnement, citoyenneté, loisirs, économie solidaire, santé...)
- elle fournit des informations pratiques sur la réglementation, les financements, la gestion, l'emploi et le bénévolat
- elle est rédigée par des professionnels (experts comptables, avocats, responsables de maisons d'associations, fédérations et organismes de soutien à la vie associative) qui connaissent les besoins et les problèmes rencontrés par les responsables associatifs.

Un site internet très documenté
www.associationmodeemploi.fr offre un accès à un ensemble de ressources documentaires dont l'intégralité des articles de la revue. Les abonnés y ont accès gratuitement. Des guides pratiques et des kits permettent d'approfondir les principales questions. La mallette associative permet de compléter cette offre documentaire.

Pour tous les acteurs de la vie associative
Associations mode d'emploi s'adresse à tous les acteurs de la vie associative :
- les responsables d'association (présidents, bénévoles, salariés)
- les collectivités locales (maires, maires adjoints, fonctionnaires territoriaux)
- les services de l'état des différents secteurs de la vie associative
- les organismes de soutien la vie associative
- les acteurs de l'économie sociale et solidaire

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Conflits d'intérêts : des conséquences multiples

Article du numéro 129 - 01 mai 2011

Alerte

Comme dans le monde politique ou de l'entreprise, des conflits d'intérêts peuvent apparaître dans le monde associatif. Mais dans ce dernier ils sont sanctionnés, sur la base de la notion de gestion désintéressée et/ou sur le contrôle de l'obtention et de l'utilisation des subventions.
Le conflit d'intérêts est habituellement défini comme une situation dans laquelle les intérêts personnels d'une personne sont en opposition avec les intérêts qui lui ont été confiés...

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