Prévenir et aménager pour préserver l'employabilité

Article du numéro 25 - 15 mars 2011 Statut - Management Une personne sur deux sera confrontée à une situation de handicap temporaire ou durable au cours de sa vie professionnelle. Les collectivités doivent permettre à leurs agents de continuer à travailler en adaptant le poste de travail à l'état de santé, et non l'inverse. L'autorité territoriale doit garantir à l'agent des conditions de travail satisfaisantes. Cela passe par une évaluation des risques professionnels, recensés dans le Document unique, et par une analyse de la pénibilité des tâches réalisées. Envoyer cette page à un ami Tous les articles du numéro 25

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