Manager la confiance

Article du numéro 383 - 01 juillet 2009 Management - interview Souvent négligée, la confiance est un élément essentiel de management efficace. Pour Hervé Serieyx, la confiance ne s'invente pas, elle se travaille. Aujourd'hui, la confiance est souvent victime de hiérarchies uniformes : d'où la nécessité de mieux recruter et de construire des organisations «apprenantes». Envoyer cette page à un ami Tous les articles du numéro 383

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